SB Technische Dokumentation Koordination (m/w/d)

Unternehmen:Stadtwerke Dessau

Bereich:Shared Service Energie

Beschäftigungsart:Vollzeit

Level:Berufserfahrener

Möchtest du eine Schlüsselrolle bei der Koordinierung und Dokumentation medienübergreifender Netzplanungs- und Baumaßnahmen übernehmen? Die Stadtwerke Dessau bieten die spannende Position eines Sachbearbeiters Technische Dokumentation Koordination (m/w/d). Werde Teil unseres Teams und gestalte die technische Zukunft unserer Stadtwerke mit deiner Expertise!

  • Selbständige Erstellung medienübergreifender Netz- und Anlagenplanung u.a. im Rahmen der Entwicklung erforderlicher Netztransformation
  • Erstellung der Netzplanung für koordinierte Baumaßnahmen der DVV zur Erwirkung der erforderlichen Genehmigungen
  • Clearingprozess mit Ämtern, Behörden und Dritten hinsichtlich Auflagenumsetzung bei Baumaßnahmen und Planungen
  • Zurverfügungstellung analoger und digitaler Geo-Daten für Planungen Dritter inklusive Erstellung von Angeboten
  • Bereitstellung aller technischen Leitungsdaten für Tiefbaumaßnahmen mit dazugehörigen Hinweisen zum Schutz der technischen Anlagen der DVV und Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
  • Bereitstellung von digitalen topographischen Daten als Grundlage für die Vermessung
  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Schwerpunkt Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • gründliche und vielseitige Kenntnisse sowie Erfahrungen mit geografischen Informationssystemen und GIS-Daten (z.B. ArcGIS)
  • gründliche uns umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Koordinierung und Prozessbegleitung
  • gründliche und umfassende Kenntnisse bei der Anwendung von CAD-Systemen
  • vielseitige Kenntnisse sowie Erfahrungen im Bereich Vermessung, vorzugsweise Tiefbau- und Leitungsvermessung
  • Kenntnisse der technischen Gegebenheiten von Leitungsnetzen
  • Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem starken regionalen Unternehmen
  • Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen und Qualifizierungen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD)
  • Betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss und weitere Sozialleistungen
  • Aktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigem Gesundheits- und Sportangeboten
  • Familienbewusste & flexible Arbeitsbedingungen sowie 30 Tage Urlaub p.a.
  • Lademöglichkeiten für eMobiliät
  • Kantine vor Ort

Sie haben Fragen?

Dann wenden Sie sich gerne jederzeit an unseren Personalbereich.

Robin Pauline Jeßwein

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!